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No.3403 | 《空港職》FMG Ramp Solutions 成田空港/関西空港/新千歳空港ランプハンドリング業務【未経験者可】【経験者優遇】

投稿日：2024年09月01日

株式会社FMG Ramp Solutions

【未経験者可】【経験者優遇】

■成田空港/関西空港/新千歳空港
ランプハンドリング業務

ランプハンドリングの新会社

”株式会社FMG Ramp Solutions”(FRS)
NRT/KIX/CTSで支店OPENの為、スタートアップメンバー募集！

FMG Ramp Solutions(FRS)は、東証一部上場企業、株式会社ヒト・コミュニケーションズの子会社である株式会社FMGが、ランプハンドリング専門の会社として2024年6月1日より事業を開始いたしました。現在は、関西国際空港、千歳空港で支店開設の準備をしており、これから新しい会社と共に盛り上げて頂ける、仲間を募集しております。

募集職種	ランプハンドリング業務
雇用形態	正社員
採用人数	①成田空港支店(30名) ②関西空港支店(20名) ③新千歳空港支店(20名) ※事業環境に応じて変動する場合があります
勤務地	①成田空港 ②関西空港 ③新千歳空港
求める人物像	・自分達で新しい会社、組織を作って行くことに興味と意欲がある方。・今までの経験を活かしたい方・安全に関して高い意識を持ち、チームワークを大切にできる方・枠にとらわれない考え方ができ、変化を柔軟に受け入れられる方・ワークライフバランスを大事にしたい方
入社時期	会社の指定する時期
待遇	未経験　月給189,000~ 経験者(3年以上)　月給250,000~ 経験者(5年以上)　月給300,000~ 資格、経験に応じて考慮致します。その他、諸手当あり【経験者給与例】月給347,500円(諸手当含む)+ 交通費時間外労働、深夜早朝手当ては別途法定通り支給【未経験給与例】月給233,000円(諸手当含む)+ 交通費時間外労働、深夜早朝手当ては別途法定通り支給備考未経験者は親会社(株式会社FMG)所属となります。
勤務時間	1日4時間~12時間(週40時間)の変形労働制
休日休暇	休日　:会社規定による休暇　:年次有給休暇、特別休暇(忌引休暇等)
福利厚生	各種社会保険加入産前産後、育児、介護休業制度育児、介護休暇、短時間勤務制度健康診断、インフルエンザ接種、ストレスチェック定期的にBBQ開催☆
応募方法	応募される方は、支店の以下のアドレスの採用担当まで履歴書、職務経歴書を送付願います。 ①成田空港支店 saiyo@frsnrt.com ②関西空港支店　 saiyo@frskix.com ③新千歳空港支店　 saiyo@frscts.com 【郵送の場合】履歴書、職務経歴書を下記の住所にお送りください。〒286-0044 千葉県成田市不動ケ岡2118-5 株式会社FMG Ramp Solutions 採用担当【応募締切】定員になり次第終了とします。【お問い合わせ】 ①成田空港支店 saiyo@frsnrt.com ②関西空港支店　 saiyo@frskix.com ③新千歳空港支店　 saiyo@frscts.com
選考	一次選考：書類選考 → 二次選考：面接（対面　または　WEB） ※選考内容は変更になる場合がございます。

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No.3389 | 《空港/予約職》アシアナスタッフサービス空港スタッフ｜予約センタースタッフ【正社員募集】【未経験者・経験者歓迎】

投稿日：2024年08月28日

【正社員募集】【未経験者・経験者歓迎】
アシアナスタッフサービス株式会社　

私たちアシアナスタッフサービス株式会社は、アシアナ航空の100％子会社です。
アシアナ航空、エアプサンの旅客ハンドリング業務を全国各地で行っております。

お客様の安全で快適な空の旅をお手伝いをしながら、韓国の文化にも触れてみませんか？
語学のスキルアップも目指せるお仕事です。

飛行機が好き、旅行が好き、K-POPが好き、語学力を生かした仕事がしたい・・・
皆さまからのご応募をお待ちしております！

業務内容	■旅客ハンドリング業務チェックイン業務、搭乗ゲート業務、到着手荷物対応、発券業務等 ■予約オペレーション業務電話での予約・発券・特殊サービス・マイレージ対応等 ■貨物ハンドリング業務輸出入貨物の搭載管理、税関システムへの入力、電話応対等
雇用形態	正社員（試用期間 6ヶ月）
待遇	1.　月給　 20万円以上（試用期間中は18万円） ※ 経験者優遇 2.　交通費 3ヶ月の定期券代支給（上限 50,000円/月） 3.　昇給年1回　契約更新時に人事評価結果を反映 4.　賞与 6月、12月の年2回
手当	■業務手当（成田空港 8,000円～15,000/月、福岡空港 8,000円～13,000円/月） ■空港近郊居住手当 5,000円～20,000円（単身世帯者に限る/地域別に設定） ■役職手当 ■時間外勤務手当 ■深夜勤務手当 ■年末年始手当 ■貨物手当（成田空港貨物のみ） ■予約センター手当（東京予約営業センターのみ）
休日	公休日：月 8日～10日以上（2024年年間122日）有給休暇：入社6ヵ月後に支給（労働基準法に基づく）
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働時間制（実働　8時間 + 休憩 1時間）各勤務地、下記の時間帯の間でのシフト勤務となります。 ■東京予約営業センター： 9時～18時 ■成田空港（旅客）： 6時30分～22時 ■成田空港（貨物）： 0時～24時 ■羽田空港： 0時～24時 ■新千歳空港： 9時～18時 ■仙台空港： 8時30分～17時30分 ■中部国際空港： 8時～19時20分 ■福岡空港： 7時～21時 ■熊本空港： 9時～18時 ■宮崎空港： 9時～18時 ■那覇空港： 9時～18時 ※ 航空機の運航時間により、変更の可能性あり
福利厚生	■各種社会保険加入 ■アシアナ航空優待航空券の支給（年間：往復旅程 × 6枚） ■産前産後、育児、介護休業制度 ■育児、介護休暇、短時間勤務制度 ■慶弔休暇、見舞金制度 ■健康診断、インフルエンザ接種
求める人材	■未経験・経験者は問いません ■英語での日常会話が可能な方（TOEIC 550/英検 2級程度） ■韓国語ができる方優先 ■空港近辺に居住、もしくは居住可能な方 ■接客が好きな方、語学力のスキルアップを目指す方、韓国が大好きな方、大歓迎です！
応募・選考及び入社日	募集期間：弊社ホームページをご参照ください。選考： 1次　書類選考（合格者には面接のご案内をいたします） 2次　面接（Webまたは対面）入社日：要相談
応募方法	弊社ホームページをご参照いただき、希望勤務地を明記の上、履歴書をメールか郵送にてお送りください。 ■宮崎空港　旅客ハンドリング業務 ■熊本空港　旅客ハンドリング業務 ■成田空港　旅客ハンドリング業務 ■福岡空港　旅客ハンドリング業務 ■新千歳空港　旅客ハンドリング業務 ■東京予約営業センター　予約オペレーション業務 ■仙台空港　旅客ハンドリング業務 ■那覇空港　旅客ハンドリング業務
問い合わせ先	アシアナスタッフサービス株式会社採用担当 TEL ： 03-5807-2583 E-Mail ： assadmin@asianapartner.com

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No.3399 | 《予約職/空港職等》グレーターベイ航空日本支社管轄予約発券CS部門オフィサー、スーパーバイザー | 米子空港、徳島空港スーパーバイザー【経験者対象】

投稿日：2024年08月27日

グレーターベイ航空

【トラベルスカイ（GDS), E-TERM / SUPERVISOR　経験者対象】

①日本支社管轄　予約発券CS部門　オフィサー、スーパーバイザー

②（新規就航）米子空港、徳島空港スーパーバイザー

募集

２０２３年１月より成田線、４月より関空線をB737-800型機で運航を開始した香港バリューエアラインのグレーターベイ航空は現在、同路線の定期便を週２８便で展開しています。

今後、仙台、徳島、米子、中部、新千歳など地方路線を拡充していくにあたり予約発券、CSを新たに自社で行うことになりました。

同部門の立ち上げメンバーとして一緒にチームワークをして頂ける方を募集しています。

募集職種	①日本支社内　予約発券CS部門　（２名） ②（新規就航）米子空港、徳島空港スーパーバイザー
業務内容	①e-term、トラベルスカイシステムを使用した予約、発券、エージェント、カスタマー対応など ② GHA、空港会社、航空局との対応、旅客サービス全般、運航管理監督など
勤務地	①東京都港区、または、千代田区、中央区 ②米子空港、徳島空港
勤務時間	①09:30～18：00　（実働7.5時間） ②概ね10:00～18:30の間
雇用形態	①正社員（Greater Bay Airlines Company Limited での採用となります） ※試用期間あり ②基本は他と同じく社員ですが ※短時間、契約での雇用もあり（米子、徳島とも週３便運航）
応募条件	①e-term、トラベルスカイの経験者で一定以上のレベルを所持していること ②SUPERVISOR などの経験者
入社時期	①2024年9月から10月を予定 ②2024年10月を予定
採用人数	①2名 ②各空港それぞれ１名
給与・待遇	年俸制、月額支給
福利厚生・各種手当	交通費支給、社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、年次有給休暇、自社優待航空券
応募方法	１．和文履歴書　２．英文職務経歴書（CV) 送付先アドレス： yumikochiba☆greaterbay-airlines.com （アドレスをコピーされる場合には☆を@に変更してください） ※ご応募はメールのみ。電話、郵送は不可応募締め切り： ■一次締め切り　８月３１日 ■二次締め切り　９月７日 ※応募者多数の場合は一次締め切りで終了面談時期：　随時（WEBまたは直接）《募集元》グレーターベイ航空日本支社　東京都港区西新橋２－４－３西新橋プロスビル　7階

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No.3366 | 《空港/貨物/営業/人事職他》スターラックス航空【正社員募集】【未経験者可】【経験者対象】

投稿日：2024年08月23日

【経験者対象】【正社員】
Customer Service Manager (Tokyo)

応募締切：2024年10月31日

【経験者対象】【正社員】
HR Administration Specialist (Tokyo)

応募締切：2024年10月31日

【経験者対象】【正社員】
Sales Specialist (Tokyo / Osaka / Fukuoka)

応募締切：2024年10月31日

【未経験者可】【正社員】
Airport Agent (TAK/HKD/OKA)

応募締切：2024年10月31日

【未経験者可】【正社員】
Cargo Agent (NRT/CTS/OKA)

応募締切：2024年10月31日

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No.3383 | 《空港職》ヒト・コミュニケーションズ羽田空港国内線ラウンジスタッフ【未経験者/経験者歓迎】

投稿日：2024年08月14日

株式会社ヒト・コミュニケーションズ【未経験者/経験者歓迎】羽田空港国内線ラウンジスタッフ
	羽田空港国内線のラウンジスタッフを大募集！空港ラウンジという非日常的な空間で、お客様をおもてなししていただきます。＼20代、30代の日本人女性が多数活躍中／ 8割以上の方が未経験からスタートしています！国内線のため語学スキルも不要です◎

職種	羽田空港国内線ラウンジスタッフ
お仕事内容	羽田空港国内線のラウンジスタッフを大募集します！！未経験の方大歓迎♪ 8割以上の方が空港未経験からスタートしています！国内線のため語学スキルも不要です！ ◆お仕事内容◆ ・有料商品の提供、お会計・テーブル拭き上げ、下げ膳・洗浄、冷蔵庫のドリンク補充・シャワー室の清掃（拭き取りのみ）・受付・レジ立ち上げ、レジ締め・その他付随する業務高時給1,600円なのも嬉しいポイント★ 週5日フルタイムでしっかり稼ぎたい皆様大歓迎です！【月収例】 1日7.5時間×週5日（月21日）勤務の場合 1,600円×7.5時間×21日＝25万2,000円大人気のお仕事のためお早めにご応募ください！
勤務地	東京都大田区羽田空港第1・第2ターミナル
最寄り駅/交通	各駅直結 (京急空港線)羽田空港第1・第2ターミナル (東京モノレール)羽田空港第1ターミナル (東京モノレール)羽田空港第2ターミナル
雇用形態	派遣社員
給与	時給1600円＋交通費全額支給
勤務時間	【日数】土日祝日含む週4～5日【時間】5：00～22：00（内実働7.5時間、休憩1時間） ※始発で間に合わないシフトの場合は前泊保障あり【前泊保障あり】始発で間に合わないシフトの場合は前泊保障がございます！先方の宿泊施設に前日の夜からご宿泊いただき、施設の近くから出る送迎バスでご通勤が可能です。宿泊・送迎バスはどちらも無料となりますので、ご自身の費用負担は一切ないためご安心ください。
休日/休暇	シフト制（勤務日以外）
待遇/福利厚生	1.年次有給休暇最初の就労より継続勤務された６ヶ月間（６ヶ月経過後は勤続勤務１年毎）の契約日数に応じて、年次有給休暇が付与されます。 2.社会保険加入について保険には、労働保険（労災保険、雇用保険）と社会保険（健康保険、厚生年金保険）とがあります。労災保険は当社で就労されている限り、全ての方に適用となりますが、雇用保険と社会保険については一定の条件を満たされている場合に加入手続きをさせていただきます。 3.労働者災害補償保険（労災）について労災保険制度とは業務上あるいは通勤途中での災害による負傷等について保険給付を行う目的の制度です。派遣スタッフの皆様は、派遣契約期間中はこの労災保険が適用されます。 4.労働組合について人間関係の良い、明るい環境・働きがいのある職場環境を目指し、労働組合を結成しています。一定の条件が満たされた場合にはご加入頂けます。
加入保険	■加入保険各種保険完備下記の加入要件を満たす場合は各種保険にご加入いただけます。・雇用保険下記両方を満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)31日以上就業の雇用契約・社会保険 AまたはBを満たす場合 A.週30時間上かつ週4日以上就業の雇用契約 B.以下の4つすべてを満たす場合 (1)週20時間以上就業の雇用契約 (2)月額賃金が88,000円以上（年106万円以上） (3)就業期間が2ヶ月以上見込まれること (4)昼間学生でないこと・労災保険労災保険制度とは、業務上あるいは通勤地中での災害による負傷当について保険給付を行う目的の制度です。業務スタッフ・契約社員・派遣スタッフの皆様は、契約期間中はこの労災保険が適用されます。
就労期間/契約期間	期間の定めあり
受動喫煙防止措置事項	屋内原則禁煙（喫煙室あり）
応募資格/応募方法	・長期のご就業が可能な方・接客が好きな方大歓迎！・ホテルや百貨店などでの接客経験を活かしたい方大歓迎！・空港のお仕事にチャレンジしたい方大歓迎！・将来航空業界を目指している方大歓迎！ ◆歓迎スキル◆ ・空港経験者の方・ホテルや百貨店などでの接客経験者の方 ■【未経験者/経験者歓迎】羽田空港国内線ラウンジスタッフ
掲載企業名	株式会社ヒト・コミュニケーションズ企画営業一部

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No.3403 | 《空港職》FMG Ramp Solutions 成田空港/関西空港/新千歳空港 ランプハンドリング業務【未経験者可】【経験者優遇】

No.3389 | 《空港/予約職》アシアナスタッフサービス 空港スタッフ｜予約センタースタッフ【正社員募集】【未経験者・経験者歓迎】

No.3399 | 《予約職/空港職等》グレーターベイ航空 日本支社管轄 予約発券CS部門 オフィサー、スーパーバイザー | 米子空港、徳島空港スーパーバイザー【経験者対象】